Ada lebih dari satu alasan untuk berhati-hati tentang riwayat kredit Anda. Calon pemberi kerja dapat — dan seringkali akan — memeriksa laporan kredit Anda selama melamar pekerjaan.
Ketika majikan menjalankan pemeriksaan latar belakang, itu adalah upaya untuk menutupi bagian belakang perusahaan dan menguntit Anda sedikit sebelum mereka mempekerjakan Anda. Ini tidak berbeda dengan ketika Anda mencari calon tanggal di Google untuk memastikan dia bukan pembunuh yang melarikan diri.
Meskipun dapat dipahami bahwa perusahaan akan memverifikasi riwayat kriminal pelamar kerja, apakah pemberi kerja memiliki bisnis yang menjalankan pemeriksaan kredit terhadap calon karyawan? Dan bisakah akun yang ditagih atau pembayaran tagihan lesu selama beberapa tahun setelah kuliah mencegah Anda mendapatkan pekerjaan impian Anda?
Inilah yang perlu Anda ketahui tentang pemeriksaan kredit selama melamar pekerjaan dan apa yang diharapkan jika calon pemberi kerja ingin memeriksa laporan kredit Anda.
Fakta tentang pemeriksaan kredit pemberi kerja
1. Sebagian besar pekerjaan tidak memerlukan pemeriksaan kredit, tetapi pekerjaan tertentu akan selalu demikian.
Jika Anda seorang pengemudi truk profesional, Anda dapat berasumsi bahwa pemberi kerja akan memeriksa catatan mengemudi Anda sebelum menawarkan pekerjaan kepada Anda. Jika Anda melamar posisi di perbankan, akuntansi, atau penegakan hukum, Anda dapat mengasumsikan hal yang sama tentang memeriksa laporan kredit Anda.
Tetapi jika Anda memiliki masalah kredit dan melamar pekerjaan lain, ada kabar baik: Majikan Anda mungkin tidak akan memeriksa laporan kredit Anda. Pemeriksaan kredit membutuhkan biaya, dan sebagian besar pekerjaan tidak membawa tingkat tanggung jawab untuk membuat riwayat kredit Anda relevan.
2. Majikan akan meminta izin Anda untuk memeriksa kredit Anda.
Untuk memeriksa kredit Anda, majikan Anda harus memiliki izin tertulis yang jelas dari Anda. Kemungkinan besar, mereka akan meminta izin Anda pada formulir yang merupakan bagian dari lamaran pekerjaan.
Jika Anda sangat keberatan dengan majikan yang memeriksa kredit Anda, Anda dapat menolak persetujuan Anda, tetapi Anda mungkin tidak akan mendapatkan pekerjaan itu. Jika Anda setuju, luangkan waktu 10 menit untuk meninjau laporan kredit Anda sendiri sehingga Anda memastikan bahwa Anda mengetahui apa yang ada di sana sebagaimana adanya.
3. Majikan akan memeriksa kredit Anda laporan, bukan kredit Anda skor
Pemberi kerja tidak terlalu memedulikan nilai kredit Anda—tiga digit angka yang digunakan bank untuk mengetahui seberapa layak kredit Anda untuk pinjaman baru.
Majikan hanya melihat kredit Anda laporan, dokumen yang merinci berapa banyak rekening kredit yang Anda miliki, berapa banyak hutang Anda dan seberapa rajin Anda membayar rekening tersebut tepat waktu. Faktor-faktor yang dapat menurunkan skor kredit Anda, seperti aplikasi pinjaman baru-baru ini atau pembayaran yang terlambat, mungkin tidak begitu menarik bagi pemberi kerja potensial. Alih-alih, pemberi kerja akan berfokus pada pola — seperti terlalu banyak hutang atau banyak tagihan — yang menunjukkan perilaku yang tidak bertanggung jawab.
Bagaimana menjelaskan laporan kredit Anda kepada pemberi kerja
Bagi kebanyakan orang, pemberi kerja yang memeriksa laporan kredit Anda seharusnya tidak mengkhawatirkan. Hanya sedikit orang yang memiliki kredit tanpa cela, tetapi hanya sedikit orang yang memiliki masalah kredit besar yang akan menghalangi mereka untuk mendapatkan pekerjaan.
Jika Anda masih gugup tentang majikan yang memeriksa kredit Anda, pertimbangkan hal berikut:
1. Latih penjelasan Anda
Harapkan calon bos yang waspada untuk mempertanyakan hal-hal yang dipertanyakan, dan siapkan jawaban Anda. Saat Anda mengasah tanggapan Anda dalam latihan wawancara, tingkatkan kepercayaan diri Anda dan singkirkan sikap defensif apa pun.
Putar kesalahan masa lalu menjadi pelajaran yang telah Anda pelajari tentang mengatasi kesulitan. Yang paling penting, siapkan penjelasan untuk setiap periode keterlambatan pembayaran yang konsisten. Terlepas dari pekerjaan yang Anda lamar, pemberi kerja menghargai perhatian terhadap detail; lupa membayar tagihan bulan demi bulan tidak benar-benar menunjukkan kesulitan
2. Lempar bendera
Hubungi biro kredit untuk melampirkan penjelasan tentang keadaan khusus yang ada di balik tanda hitam pada laporan Anda. Jika tidak ada yang lain, entri yang ditandai dapat membujuk pemberi kerja untuk menebak-nebak setiap hang-up yang muncul di benak mereka, dan menunjukkan kepada mereka bahwa Anda proaktif dan teliti.
3. Ajukan pertanyaan sulit sendiri
Jika calon atasan Anda tampak gugup tentang aspek-aspek tertentu dari masa lalu Anda, jangan takut untuk bertanya apa yang ada di pikirannya. Tidak hanya jawaban yang sulit dan berpotensi mengempis memberi Anda gambaran yang lebih jelas tentang prospek Anda, itu akan memungkinkan Anda untuk membela kasus Anda dan mengubah pikirannya. Bahkan dalam skenario terburuk, di mana laporan kredit Anda menggagalkan jalur pekerjaan Anda, setidaknya Anda akan tahu mengapa, dan akan dapat menggunakan informasi itu jika dan ketika muncul lagi.
